Bewegte Begegnung
Roland Wessely
Kooperationspartner der Loquenz Unternehmensberatung GmbH
- Berater
- Trainer
- Coach
Sie erreichen Roland Wessely unter der Telefonnummer 0711 7585778-70.
Ausbildung
- Betriebswirt (VWA)
- Zusatzqualifikationen, u. a.
- Mediator
- Coach
Berufserfahrung
- Über 30 Jahre Führungserfahrung
- Über 20 Jahre Erfahrung als Personalleiter
- Mehrjährige Erfahrung als Geschäftsführer einer Bildungseinrichtung
- Ehrenamtlicher Richter am Arbeitsgericht und Landesarbeitsgericht
- Mitglied im Ausschuss Arbeitsrecht und Tariffragen eines Arbeitgeberverbandes
Arbeitsschwerpunkte
- Reorganisation/Umstrukturierung
- Outplacement
- Coaching
- Mediation
- Personal- und Organisationsentwicklung
Bearbeitungszeit und Durchlaufzeit: Wo Prozesse Zeit verlieren – und wie Sie das erkennen
Im vorherigen Beitrag „Prozessmapping in der Verwaltung“ haben wir gezeigt, wie sich der tatsächlich gelebte Prozess gemeinsam sichtbar machen lässt. Doch damit allein ist es
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Nach belastenden oder kritischen Ereignissen handlungsfähig bleiben – Wie können Teams ihre Resilienz steigern?
In ihrer Studie „Yes, We (Still) Can! A Qualitative Study on the Dynamic Process of Team Resilience“ untersuchen Silja Hartmann, Matthias Weiss und Martin Hoegl
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Mitarbeitende „mitnehmen“? Sprache prägt!
Ein ehemaliger, sehr erfahrener Kollege im BDU-Fachverband Personalentwicklung und Coaching pflegte sinngemäß zu sagen: „Wenn man Mitarbeitende mitnehmen muss“, dann fühlen sie sich „mitgenommen“ –
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