Lesen Sie in unserem Blog, wie wir denken und arbeiten.
Aktuelle Blogbeiträge
Gambro
28. April 2009
„Sollten sich in Zukunft weitere Themen für eine eventuelle Zusammenarbeit anbieten, werden wir uns gerne wieder an Sie wenden. Ich möchte mich nochmals für die
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Kurzinterview zu dem Thema Personalmanagement
7. April 2009
„Mitarbeiterbindung, das interessiert doch jetzt in der Krise niemanden.“ „Doch gerade jetzt müssen die Voraussetzungen geschaffen werden. Da geht es um Employer Branding wie Recruitment,
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Durch Wissen überzeugen
22. Februar 2009
„Die Bereitschaft zur Umgestaltung zeigt sich beim knapp 30-Millionen-Euro-Umsatz starken Handelsunternehmen Lutz aus Gersthofen und seinen insgesamt 156 Mitarbeitern nicht nur an den umfassenden Umbauten
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Die Geheimnisse einfacher Unternehmensführung
15. Dezember 2008
Sie kursieren in Seminaren und an Unternehmerstammtischen: Weisheiten wie „Stimmt die Stimmung im Betrieb, dann ist auch das Ergebnis gut“. Doch halten diese Behauptungen einer
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Finanzkrise gleich Weiterbildungskrise?
8. Dezember 2008
Schnelle und effiziente Weiterbildung für konkrete Problemstellungen – diese Forderung wird auch zu einer steigenden Nachfrage nach einer individuellen Betreuungsform wie etwa dem Coaching führen,
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TÜV SÜD Management Service GmbH
30. November 2008
Hallo zusammen, der TÜV Auditor hat den Fortbestand der Gültigkeit unseres TÜV-Siegels mit nur einem Einzelbefund und einer Verbesserungsidee empfohlen! Als besonders positiven Aspekt in
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Psychoterror im Betrieb – Wenn Mobbing krank macht
20. Oktober 2008
Wenn der berufliche Aufstieg ins Stocken kommt, wenn persönliche Schwierigkeiten mit Kollegen sich häufen, dann fühlt mancher sich schnell als Mobbing-Opfer. Die Möglichkeiten, sich zu
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Office Management
10. September 2008
Kennen Sie das auch? Ständig unterbrechen Telefonanrufe oder Bürobesucher (Mitarbeiter oder gar Kunden) Ihren Arbeitsrhythmus und stören Sie bei der Arbeit. Hinzukommt, dass Informationen entweder
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Coaching-Tagung 2008
28. August 2008
Am 28.November 2008 veranstaltete der WiPs seine erste Coaching-Tagung. Das Motto lautete „Wertschöpfung durch Coaching“. Zu der mit erstklassigen Referenten und einem interaktiven Werkstattkonzept angelegten
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